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入职培训评估问卷调查
96607次引用
16题
入职培训评估问卷调查
欢迎参加“入职培训评估问卷调查”的调查工作!感谢您抽出宝贵的时间配合我们的调查工作,51调查网谢谢您的参与。
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培训满意度问卷调查
96036次引用
22题
培训满意度问卷调查
感谢您参与“培训满意度问卷调查”,本次调查主要是为了明确本次培训的作用和相关细节,以便未来更好的改进培训机制,调查所得的结果对您的工作和生活不会带来任何不良影响,请您根据自己的实际情况放心填写,51调查网感谢您的配合!
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金融培训课程问卷调查问卷
94572次引用
11题
金融培训课程问卷调查问卷
欢迎参加“金融培训课程问卷调查问卷”的调查工作!感谢您抽出宝贵的时间配合我们的调查工作,51调查网谢谢您的参与。
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培训效果问卷调查
94428次引用
10题
培训效果问卷调查
欢迎参加“培训效果问卷调查”的调查工作!感谢您抽出宝贵的时间配合我们的调查工作,51调查网谢谢您的参与。
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erp培训满意度调查问卷
89217次引用
14题
erp培训满意度调查问卷
您好!此次调查工作是为了了解大家对ERP培训的满意程度。希望您抽出一点宝贵时间积极配合我们的调查工作,51调查网谢谢您的参与。
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美术培训机构问卷调查
88336次引用
14题
美术培训机构问卷调查
欢迎参加“美术培训机构问卷调查”的调查工作!感谢您抽出宝贵的时间配合我们的调查工作,51调查网谢谢您的参与。
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企业培训需求调查问卷
87719次引用
15题
企业培训需求调查问卷
您好!本问卷是为了进一步了解企业人力资源现状,了解企业的实际需求、建议和期望。本问卷采取不记名形式,数据只用于调研报告分析,保证您提供的信息绝对保密。感谢您的配合与支持
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培训评估调查问卷
87509次引用
16题
培训评估调查问卷
为了不断提高我们的培训质量,请您认真、完整填写此调查表。51调查网感谢您的参与!
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艺术培训机构问卷调查
87126次引用
20题
艺术培训机构问卷调查
欢迎参加“艺术培训机构问卷调查”的调查工作!感谢您抽出宝贵的时间配合我们的调查工作,51调查网谢谢您的参与。
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安全生产培训效果问卷调查
86874次引用
8题
安全生产培训效果问卷调查
欢迎参加“安全生产培训效果问卷调查”的调查工作!感谢您抽出宝贵的时间配合我们的调查工作,51调查网谢谢您的参与。
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年度培训需求问卷调查
86779次引用
20题
年度培训需求问卷调查
欢迎参加“年度培训需求问卷调查”的调查工作!感谢您抽出宝贵的时间配合我们的调查工作,51调查网谢谢您的参与。
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培训需求调查问卷
86563次引用
15题
培训需求调查问卷
尊敬的学员朋友您好,为了有效推进本次培训相关事项,请仔细填写以下培训调研究问卷。本问卷以无记名形式进行调研,仅作为提升培训效果使用,请大家放心填写。
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培训满意度调查问卷
84862次引用
15题
培训满意度调查问卷
您好!此次调查工作是为了了解大家对培训的满意程度。希望您抽出一点宝贵时间积极配合我们的调查工作,51调查网谢谢您的参与。
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员工培训满意度调查问卷
83836次引用
15题
员工培训满意度调查问卷
您好!此次调查工作是为了了解员工培训的满意程度。希望您抽出一点宝贵时间积极配合我们的调查工作,51调查网谢谢您的参与。
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员工培训需求调查问卷
82426次引用
13题
员工培训需求调查问卷
欢迎参加“员工培训需求调查问卷”的调查工作!感谢您抽出宝贵的时间配合我们的调查工作,51调查网谢谢您的参与。
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英语培训机构问卷调查
81884次引用
15题
英语培训机构问卷调查
欢迎参加“英语培训机构问卷调查”的调查工作!感谢您抽出宝贵的时间配合我们的调查工作,51调查网谢谢您的参与。
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培训反馈问卷调查问卷
78988次引用
17题
培训反馈问卷调查问卷
欢迎参加“培训反馈问卷调查问卷”的调查工作!感谢您抽出宝贵的时间配合我们的调查工作,51调查网谢谢您的参与。
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教育咨询培训机构市场需求调查问卷
78768次引用
26题
教育咨询培训机构市场需求调查问卷
感谢您参与“教育咨询培训机构市场需求”的消费者调查问卷,此次调查主要是为了了解教育咨询培训机构市场需求的情况,调查所得的结果对您的工作和生活不会带来任何不良影响,请您根据自己的实际情况放心填写,51调查网感谢您的配合!
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培训需求调研调查问卷
78708次引用
16题
培训需求调研调查问卷
尊敬的学员朋友您好,为了有效推进本次培训相关事项,请仔细填写以下培训调研究问卷。本问卷以无记名形式进行调研,仅作为提升培训效果使用,请大家放心填写。
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入职培训评估调查问卷
77225次引用
15题
入职培训评估调查问卷
欢迎参加“入职培训评估调查问卷”的调查工作!感谢您抽出宝贵的时间配合我们的调查工作,51调查网谢谢您的参与。
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培训满意度调查问卷
77163次引用
16题
培训满意度调查问卷
感谢您参与“员工培训满意度调查问卷”的调查工作!此次调查工作主要是通过了解员工培训满意度调查,更好的提升员工个人长远发展和公司发展的需求。希望您抽出一点宝贵时间积极配合我们的调查工作,51调查网谢谢您的参与。
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员工培训效果问卷调查
74325次引用
11题
员工培训效果问卷调查
欢迎参加“员工培训效果问卷调查”的调查工作!感谢您抽出宝贵的时间配合我们的调查工作,51调查网谢谢您的参与。
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教师培训需求问卷调查
74284次引用
16题
教师培训需求问卷调查
欢迎参加“教师培训需求问卷调查”的调查工作!感谢您抽出宝贵的时间配合我们的调查工作,51调查网谢谢您的参与。
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企业培训状况调查问卷
74280次引用
19题
企业培训状况调查问卷
感谢您参与“企业培训状况调查问卷”,本次调查主要是为了了解企业培训状况的相关情况,调查内容和调查结果都只用于教学研究,绝不外泄,请放心填写!51调查网感谢您的配合!
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培训需求调查问卷
1138次引用
21题
培训需求调查问卷
亲爱的同事: 为了更好的匹配您的培训需求,是年度培训根据有针对性和实用性,特附上本调查问卷,敬请惠于宝贵意见。我们将在对您的反馈细致分析的基础上,结合公司战略,业务模式制定2015年度培训计划。您的信息,意见和建议将得到充分的尊重,我们会认真阅读并对您的信息严格保密。 请于2015年1月31日前填妥并交换至人力资源部。 感谢您的协助与支持,祝您新年愉快!生活祥和!
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CRSC_FICO最终用户培训效果调查表
1602次引用
33题
CRSC_FICO最终用户培训效果调查表
8月4——8日培训效果反馈
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2013年东莞市长安镇中小学教师培训需求问卷调查
1483次引用
42题
2013年东莞市长安镇中小学教师培训需求问卷调查
尊敬的老师: 您好!为了更好地开展中小学教师培训工作,提高培训的针对性和实效性,我们需要了解您对教师培训的一些想法和建议。为此,我们组织了这次问卷调查。答案本身没有对错之分,请您根据个人的实际情况和真实想法作答。 衷心感谢您的支持与合作! 长安镇教育卫生局 2013年11月6日
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培训评估表-内训用
1475次引用
22题
培训评估表-内训用
感谢您对培训工作的支持与参与。您的反馈将帮助我们更好的开展培训工作,请就以下选项真实的打分并评价。 本评估表共有十六项打分题,请根据您的满意程度从0分到10分进行分数评定(单项最高分是10分),填写在题后的方框里,也可在方框后备注评价信息。 感谢您的合作,该数据只用统计培训效果,不用于其他用途,请各位放心填写,谢谢。
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沣东新城幼儿教师培训需求调查问卷
1392次引用
29题
沣东新城幼儿教师培训需求调查问卷
尊敬的老师: 您好! 本问卷旨在了解您在幼儿园教学工作中遇到的问题及对教师培训的需求。 本问卷调查采取不记名方式,调查结果仅供组织开展幼儿园教师培训工作决策所用。 我们期望在您的参与和支持下,探索幼儿教师培训的有效途径,提升幼儿教师培训质量。 敬请您按照问卷中各题目的要求和您的实际情况填答问卷。 衷心感谢您的支持与合作!
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2013年电力工程事业部项目经理培训课程设置调查问卷(截止日期7月21日)
1469次引用
99题
2013年电力工程事业部项目经理培训课程设置调查问卷(截止日期7月21日)
为了更好地保障项目经理培训的质量,满足项目经理的培训需求,项目经理可以对课程的内容进行满意度选择,培训机构将依据调查问卷,完善本次项目经理培训课程设置。
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2013年电力工程事业部项目经理培训课程设置调查问卷
1993次引用
99题
2013年电力工程事业部项目经理培训课程设置调查问卷
为了更好地保障项目经理培训的质量,满足项目经理的培训需求,项目经理可以对课程的内容进行满意度选择,培训机构将依据调查问卷,完善本次项目经理培训课程设置。
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2013年电力工程事业部项目经理培训课程设置调查问卷
1935次引用
82题
2013年电力工程事业部项目经理培训课程设置调查问卷
为了更好地保障项目经理培训的质量,满足项目经理的培训需求,项目经理可以对课程的内容进行满意度选择,培训机构将依据调查问卷,完善本次项目经理培训课程设置。
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2013年电力工程事业部项目经理培训课程设置调查问卷
1425次引用
81题
2013年电力工程事业部项目经理培训课程设置调查问卷
为了更好地保障项目经理培训的质量,满足项目经理的培训需求,项目经理可以对课程的内容进行满意度选择,培训机构将依据调查问卷,完善本次项目经理培训课程设置。
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2013年项目经理培训课程调查问卷
1424次引用
38题
2013年项目经理培训课程调查问卷
此调查问卷只为了更好的服务项目经理,项目经理可有针对性的对课程进行选择。
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渠道中心技术培训需求调查
1428次引用
1题
渠道中心技术培训需求调查
您的意见对我们非常重要,请认真填写,谢谢!
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新希望六和养禽大学培训追踪调查表
1680次引用
14题
新希望六和养禽大学培训追踪调查表
尊敬的学员: 您好! 本调查旨在通过对结业学员进行追踪调查以深入了解培训效果和不足,为提升养禽大学培训质量和效果提升提供参考。同时,充分了解学员需求,为后续学员回访提供依据。该调查问卷为匿名调查,请您认真填写,感谢您的参与。
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员工培训调查问卷
1915次引用
20题
员工培训调查问卷
随着现代生活节奏的加快,员工必须不断的进步才能满足工作的需求。公司不定时的对员工进行培训,强化员工的更方面技能。那么,公司必须知道培训的效果等是否达到预期的效果。以便对下次培训做出改进,使得员工培训更加有效率。 员工培训调查问卷由我要调查网(www.51diaocha.com)提供。
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新希望六和养禽大学培训追踪调查表
1918次引用
14题
新希望六和养禽大学培训追踪调查表
尊敬的学员: 您好! 本调查旨在通过对结业学员进行追踪调查以深入了解培训效果和不足,为提升养禽大学培训质量和效果提升提供参考。同时,充分了解学员需求,为后续学员回访提供依据。该调查问卷为匿名调查,请您认真填写,感谢您的参与。
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新希望六和养禽大学培训追踪调查表
1386次引用
15题
新希望六和养禽大学培训追踪调查表
尊敬的学员: 您好! 本调查旨在通过对结业学员进行追踪调查以深入了解培训效果和不足,为提升养禽大学培训质量和效果提升提供参考。同时,充分了解学员需求,为后续学员回访提供依据。请认真填写,感谢您的参与。
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培训反馈表
1597次引用
1题
培训反馈表
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培训满意度调查(王嘉琪)
1023次引用
16题
培训满意度调查(王嘉琪)
各位同仁,大家好感谢您参加本次的培训课程。为了解您对本次课程的满意程度,请您尽可能地准确、详尽填写以下的问卷,您的意见和建议有助于我们不断地完善培训课程及培训体系。以下您所提供的信息仅会应用于此。非常感谢您的配合!
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培训满意度调查(李梦寒)
1129次引用
16题
培训满意度调查(李梦寒)
各位同仁,大家好感谢您参加本次的培训课程。为了解您对本次课程的满意程度,请您尽可能地准确、详尽填写以下的问卷,您的意见和建议有助于我们不断地完善培训课程及培训体系。以下您所提供的信息仅会应用于此。非常感谢您的配合!
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