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员工满意度调查问卷

  • 时间:2017-11-09 14:47:47 引用：1550次 阅读:10798次
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尊敬的用户

员工满意度调查问卷是一份关于员工满意度的市场调查问卷，主要是针对员工满意度方面问题进行的问卷调查，以此展开问卷调查活动，耽误您一些宝贵时间，回答 员工满意度调查问卷，谢谢您的合作。
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2. 您在彦渠公司的入职具体时间？_____年_____月____日 [填空题] *    

3. 请输入多选题的标题42 [多选题] *    

4. 您在公司的工作年限？ [单选题] *    
5. 您对目前的工资是否满意？ [单选题] *    
6. 您对您目前所从事的工作是否满意？ [单选题] *    
7. 您希望公司经常举办什么活动？ [单选题] *    
8. 您希望公司提供什么样的福利？ [单选题] *    
9. 您希望公司为您提供什么样的福利待遇？ [单选题] *    

10. 您希望公司以后为您提供什么样的福利？ [填空题] *    

11. 您目前对自己的直属领导的工作和态度是否满意？ [单选题] *    
12. 部门主管至副经理等基层领导具备达成工作目标的必要知识经验、能力及执行力。 [单选题] *    

13. 您对目前的直属领导有什么意见或者建议？ [填空题] *    

14. 您目前在公司工作，比较在意和关心是哪一个？ [单选题] *    
15. 您 [单选题] *    

16. 您对公司的管理方法或者方式有什么意见或者建议？__________________________________________________________________________ [填空题] *    

17. 您期待着公司对于您的工作给于什么样的帮助？______________________________________________________________ [填空题] *    

18. 我的上级管理人员在制定决策的过程中高度重视员工的意见和建议。 [单选题] *    
19. 部门管理人员遵照公司制度进行决策。 [单选题] *    
20. 如距离工作目标差距较大，部门内部会在会议上客观理性地分析问题所在，并及时总结。 [单选题] *    
21. 部门奖罚制度明确，并得以贯彻执行。 [单选题] *    
22. 部门会议简单高效,且会议决策可贯彻执行。 [单选题] *    
23. 我认为部门领导经常关心我的生活，关注我的个人状态变化。 [单选题] *    
24. 部门领导有较强的同理心，总是站在员工的角度考虑问题。 [单选题] *    
25. 部门领导与员工的沟通态度总是平和的，沟通氛围轻松愉快，沟通效果显著。 [单选题] *    
26. 部门领导经常可以营造一种积极的团队氛围。 [单选题] *    
27. 团队凝聚力强，内部沟通无障碍，为实现同一目标，我们可以紧密合作。 [单选题] *    
28. 部门内部所有员工都很关心工作目标的达成  [单选题] *    
29. 在我们部门中，大家经常交流分享新的想法和工作程序以提高工作效率 [单选题] *    
30. 通常情况下，我的同事都表现出积极的工作态度，执行力较高。 [单选题] *    
31. 除了工作，我们部门人员经常在工作之余进行一些聚会。 [单选题] *    
32. 我认为自己的岗位工作量分配合理，且自己可以较好地完成工作。 [单选题] *    
33. 我个人的能力及特长在公司得到了充分发挥，能够从自己的工作中体验到一种成就感。 [单选题] *    
34. 我认为公司的晋升制度很公平。 [单选题] *    
35. 整体而言,我觉得公司的薪酬福利制度是不错的。 [单选题] *    
36. 相对于我所做的工作来讲我的薪酬福利待遇是公平合理的。 [单选题] *    
37. 您对公司目前的住宿条件感到？ [单选题] *    
38. 您对员工餐是否满意？ [单选题] *    
39. 公司高层在设定工作的优先顺序和目标方面做得非常好。 [单选题] *    
40. 我充分信任公司高层的决策和行动措施。 [单选题] *    
41. 我认为公司高层管理团队非常关心我们员工。 [单选题] *    
42. 我能够在工作和个人生活之间维持一种健康的平衡状态。 [单选题] *    

43. 您对销售部门或公司管理的其他建议？ [填空题] *    

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